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化学メーカーの「工場管理」の仕事内容とは?

化学メーカーの職種
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化学メーカーの「工場管理」の仕事内容は、工場の長期計画策定、生産計画作成、各種トラブル対応です。必要な資格はありません。必要なスキルは、プロジェクトマネジメントスキル、リーダーシップスキル、コミュニケーションスキル、技術的知識です。仕事の魅力は、工場の司令塔であり、社内人脈が増えることです。仕事の大変なところは、部署間調整が難しかったり、多分野の知識を求められることです。社内キャリア、就職・転職情報についても紹介します。

けむさん
けむさん

化学メーカーで研究、生産技術、工場管理の業務をし、多くの部署と仕事をしてきました。その経験から各部署の仕事内容を紹介します。リクルーターの仕事もしています。

この記事はこんな人におすすめ
  • 化学メーカーに興味がある人
  • 化学メーカーに就職・転職したい人

仕事内容概要

工場の長期計画策定

生産に関係する長期計画として、営業から製品の長期の販売見込み量を聞き取り、その量を製造できるように準備します。販売量が増える場合、新しい工場の建設、新しい設備の導入、製造プロセスの改良による生産性向上、製品を他工場または他社に移管するアウトソースなどの選択肢から、コストとスケジュールを考慮して方針を決定します。

生産以外にも、今後の人手不足対策や業務効率化のための工場の自動化や工場のDXを進めます。環境負荷低減のため、カーボンニュートラルの取り組みも担当します。

生産計画作成

営業から短期・中期の販売見込み量を聞き取り、工場の生産計画を作成します。設備稼働状況、人員確保状況、原料の有無、原料の品質保証期限、製品の品質保証期限などを考慮して生産計画を調整します。

各種トラブル対応

製造トラブル、設備トラブルの原因究明と対策を立てます。これは製造部や工務部と協力して実施します。

部署間トラブルの対応もします。例えば、営業は顧客を代弁して急な生産計画変更を要求してくることがあります。これに対して製造部は計画変更で工場の稼働効率が下がることや準備した原料が無駄になることから反発します。双方の主張を聞いて会社の利益の観点から落としどころを提案して解決するといった部署間トラブル対応の仕事もあります。

必要な資格

特にありません。

必要なスキル

プロジェクトマネジメントスキル、リーダーシップスキル

工場の長期計画を策定したり工場建設や設備導入したりする際には、営業購買製造工務、経理、研究生産技術品質保証など多くの部署の協力を得て進めます。そのためプロジェクトマネジメントスキル、リーダーシップスキルが必要です。

コミュニケーションスキル

工場管理は多くの部署と仕事をします。各部署の要望を聞き取り、部署間の調整をするためにコミュニケーションスキルは必須です。各種トラブル対応の際にもコミュニケーションスキルが求められます。

技術的知識

工場管理は工場すべてのことを把握することが求められるため、技術的知識も必要です。工場管理の担当者は、製造、生産技術、研究出身者が多いため、技術的知識はすでに持っていることが多いです。

仕事の魅力

工場の司令塔

工場管理は工場の司令塔です。長期から短期まで工場の様々なことを決定し、関係部署に実行してもらいます。工場を運営している実感を得られます。

社内人脈

仕事上の関係部署が多く、必然的に多くの人と仲良くなります。困ったときに相談できる人が様々な部署にいると、何かと仕事がやりやすいです。

工場への長期投資の仕事をしていると、工場長や各部署の部長などポジションが高い人との接点が多く、人脈を作りやすいです。

仕事の大変なところ

部署間調整

部署間トラブルは調整が難しい問題が多いです。

利害調整は、まずは双方の意見を良く聞き取ることが基本です。どちらもが納得できる落としどころを見つけることで解決していきます。部署間調整する能力はマネジメントに進む場合に必須のスキルです。そのスキルを身につけるチャンスが来たととらえましょう。

多分野の知識を求められる

関係部署が多く、各部署の仕事内容や知識がある程度ないと仕事がしづらいことがあります。

時間がかかりますが、少しずつ知識を増やしていきましょう。

社内キャリア

工場管理に入ってくる人は、製造、生産技術、研究からの異動者が多いです。

工場管理のまま、管理職として部長や工場長などマネジメントの道を進む人もいます。

工場管理から異動する先は、生産技術、品質保証、製造、営業など幅広い職種があります。工場管理で身につけた技術的知見が社内の各部署で必要とされるためです。

就職・転職

入社

大学新卒で工場管理に配属される人はほぼいません。工場管理は自社製品の知識や工場の知識があったほうがいいため、新卒者はいきなり工場管理に配属されるより研究などに配属されることが多いです。

他社から転職してくる人も少ないです。理由は新卒者の場合と同じです。

転出

工場管理担当者はバックグラウンドとして研究、生産技術、製造のスキルがありますし、仕事を通じて身につけたプロジェクトマネジメントスキル、リーダーシップスキルがあります。このスキルを持つ人材はどの会社でも不足しているため、転職するには有利でしょう。

まとめ

この記事では化学メーカーの工場管理の仕事内容を紹介しました。

ほかの職種の仕事内容は、別の記事「化学メーカーの仕事内容とは?」に一覧でまとめています。

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